Takk, Zico! . .. .Det jeg nevnte i et tidligere innlegg angående en felles ansettelsesprofil og en slags opptaksprøve/intervju for de piloter som bidder seg mellom selskapene, har tydeligvis blitt misforstått av flere. Jeg ville bare belyse problemstillingen og fortelle hvordan det faktisk er idag for de SC piloter som ble ansatt i SC før kombiavtalen ble signert og som vil over i Airline ( og vice versa for Airline piloter som bidder seg over til SC som kapteiner). Er klar over at LIN piloter kom rett inn uten videre, men jeg trodde vi skulle lære litt av LIN-fiaskoen? Men, OK, hensikten var IKKE å lage en big deal ut av det - er fullstendig enig i at man kan være akkurat like dyktig og egnet om man har passert SAS-
prøvene eller ikke. Trodde jeg gjorde det klart i mitt forrige innlegg, men dette er tydeligvis et sårt emne for enkelte. Sorry!