Originally Posted by
sonicbum
In sostanza ci piace come funzionano le cose all’estero ed essere sempre esterofili ma ci piace anche ragionare da italiani, cioè applica lo stesso anche se ti manca un requisito tanto è gratis e se lo smazzerà qualcuno in HR ;-)
A volte bisogna eccome ragionare da Italiani, perché i requisiti non sono le tavole di Mosé, al contrario si adattano al mercato e non sarebbe la prima volta che vengono cambiati in corso d'opera. Non credo sia questo il caso, ma ripeto che l'importante è fare le cose seriamente, e se una persona cerca lavoro non può essere biasimato per il fatto di provarci. E del resto le HR un curriculum se lo smazzano in dieci secondi, e se di un Italiano come ne conosco io spesso in 5.